"Немечек България" отчита 22% ръст на приходите за 2022 г.
Софтуерната компания планира разширяване на бизнеса и открива офис в Пловдив
Източник: "Немечек България"
22% ръст на приходите отчита "Немечек България" за 2022 г., съобщи софтуерната компания. С този резултат тя запазва устойчиво стъпката на растеж от над 20%, реализиран и през предходната 2021 година. Разширението на бизнеса е свързано с успешното развитие на дългогодишното сътрудничество с международни партньори като DocuWare, Bluеbeam, Vectorworks и WorkForce Software.
“За нас това безспорно са добри резултати, още повече, че за поредна година стартираме от по-висока база. Оставаме оптимисти и за 2023 г., въпреки че цялостната икономическа ситуация, както и развитието на IT сектора на глобално ниво и у нас не е стабилна. Вярвам, че в този предизвикателен контекст "Немечек България" ще остане една от най-стабилните компании, защото в над 20-годишната си история сме изградили успешен бизнес модел с диверсификация на риска, дългосрочни проверени партньорства и устойчиво внимателно разширение с нови проекти”, обяснява Георги Брашнаров, основател на "Немечек България".
През 2023 г. "Немечек България" планира да наеме около 60 нови служители, като отново ще се търси баланс между доказани IT експерти и хора с по-малко опит. Фокусът ще бъде върху професионалисти с опит в Cloud и DevOps, както и Full Stack ориентирани специалисти.
Като част от разширяването на бизнеса след София и Варна през март "Немечек България" открива и третия си офис у нас – в Пловдив. Това е свързано с разрастването на екипа в града, както и с плановете на компанията за допълнително наемане на нови хора там.
Важна част от стратегията на компанията за разрастването на екипите е привличането и обучението на млади IT специалисти. За 20 години "Немечек България" е спечелила репутация на компания, която провежда едни от най-полезните стажантски програми в сектора с изграден екип от десетки ментори. През 2022 година през тях са преминали общо 80 човека, като 85% от тях са останали на работа в организацията. Над 20 ученици и студенти пък са се включили в тематичните летни IT работилници Speed IT Up. Продължава и активното участие на компанията в програмите за т.нар. дуално обучение на гимназисти.
След по-малко от месец стартира и първото издание на “тренировъчния лагер” на IT новобранци RISE, чиято цел е да даде ударен старт в кариерното развитие на хора без опит. Над 300 кандидати се борят за място в интензивната програма, която ще покрие 16 технологични теми и ще предложи стабилната основа за работа по реални проекти в работна среда. Това включва развиване на критично мислене, умения за разрешаване на проблеми, адаптивност спрямо технологиите, прилагане на фундаменталните принципи, самостоятелност, но и работа в екип.
"Немечек България" е една от първите самостоятелни софтуерни компании в България с екип от близо 400 професионалисти. Има над 20 години опит в разработката на специализирани бизнес решения в областта на дигитализацията на документооборота и управлението на екипи и процеси, разработването на решения за строителната индустрия и управлението на сградния фонд (BIM), с които работят милиони мениджъри във водещи международни организации, дизайнери, архитекти и инженери.
Абонирай се!
Абонамент за списание BGlobal може да заявите:-във фирма &bd...
